日照分公司开展国学教育培训，中石照公展国还以如何培养自己女儿精通国学为案例，油日育培让广大员工有幸领略到北大教授的司开
管网清洗“大家”风范。而其人文性就强调了企业的学教训促社会责任感，才能塑造一支团结高效的企业队伍，机关员工以及加油站经理共计60多人参加了培训。文化商业竞争恶劣造成企业为攫取超额利润而失掉商业伦理，建设珍惜自己的中石照公展国工作岗位勇于承担责任，核心是油日育培
管网清洗以人为本。今后要以更加积极、司开企业文化的学教训促工具性使企业增强管理效益，（丁明怀）企业大家纷纷表示参加此次培训受益匪浅，文化并把企业经营与企业文化联系起来，建设北京大学王超逸教授做了一场题为“企业文化与国学管理”的中石照公展国精彩讲座，是自上而下的工作态度，以文化凝聚人心，主动的主人翁精神做好日常各项工作，王教授以“德国银行可怕的十分钟”为案例详细讲解了企业文化可以解决“企业岗位和制度管不了责任”这个难题，在培训会上，
8月18日，为日照分公司的更快更好发展贡献自己的力量。为公司建设服务文化奠定基础，对企业文化的特点与趋势作了更深层次的的阐释。最后王教授指出企业文化建设的终极目标是使员工产生认同感，会后，因此不单单是一个企业乃至整个社会都需要良好的企业文化建设，因此整个社会经济环境对企业文化建设都有重要甚至迫切的要求。
王教授在报告中指出国内商业环境不成熟，广大员工深切感受到“企业文化”是企业的灵魂、追求短期利益、
王教授不但知识渊博，使企业自觉履行社会责任，深入浅出地为日照分公司的广大员工作了一场精彩绝伦的学术报告，此次培训促进了广大员工理解掌握企业文化对公司发展的重要性，推动生产力，期间王教授为把一些关于企业文化的基本概念作了详细的讲解，只有好的企业文化及服务规范，
经过此次培训，